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有限会社MINORITY東京都町田市

「ちょっとイイ、ちょうどイイ」サードプレイスでありたい

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「ちょっとイイ、ちょうどイイ」サードプレイスでありたい

都心部の華やかな美容室の雰囲気も魅力的ですが、気遅れしてしまうお客様もスタッフにもいるでしょう。
SUPERCOOL and RICO.はどちらかというと、気取らず入れるカジュアルなサロンと、ホッとさせるようなスタッフ達です。
お客様にとって「心地イイ」「ちょうどイイ」そんなサードプレイスでありたいのです。

ローカルサロンの私たちが、人気有名店に通っていた方からも評価いただいている理由は「丁寧なカウンセリングを当たり前にしている」からだと思います。
こちら側の都合で、ただ流行パターンに当てはめ量産しているだけでは「技術がある」と言えません。
お客様の深い悩みやニーズに向き合ってくれているかは「カウンセリングの姿勢」で伝わります。
そして幅広いお客様層で得るたくさんの引き出しをフル活用してこそ技術です。
私たちはカリスマを必要としておらず、カウンセリング重視です。

「ちょっとイイ?いやいや実はかなりイイ」そんなところがいっぱい詰まっているサロンです。

店舗見学・ガイダンス動画

代表からのメッセージ

こんな感じでやっています。

こんな感じでやっています。

必要とされる。
お役に立つ。
ほめて、ほめられよう。

堅苦しい社訓や難しい哲学などありませんが「全員経営参加」的にフラットな感じでやってます。

こんな感じでやっています。

このサロンの特徴・PRポイント

SUPERCOOL and RICO.は、ユニークな構造のBAREBER

1Fメンズバーバー”SUPERCOOL”
2F女性のお顔そりエステもできるレディースヘアサロン”RICO.”

男女フロアで分かれた全世代型の一軒家BARBER。
スタッフは両フロアで活躍。
どちらかに偏ることなく、それぞれ専門的に幅広く対応できるようになります。
理容師としてのポテンシャルをフルに発揮できるのがスーパークールリコ。

CUT&SHAVE!

夢・想い・こだわり・自慢・理念

チームワークを大切にできるあなた、welcome!

個人成果主義に走ったり、そこに頼ることはありません。
どんなに業績が良く、人気スタイリストに成っても、思い上がらずです。
それは自分1人ではなく、必ず誰かの支えの上に成り立っているからです。
そして1人のお客様も皆のお客様としてお迎えからお見送りまで致します。
気持ちの良い連携を常に目指します。
歩合制をメインにもしていません。
殺伐としたスタッフの関係が無いのはそれが理由かもしれません。

会社やお店創りに参加している実感は楽しいので自主性、責任を伴った自由、自律を目指しています。
だから私たちに高圧的で支配的な上下関係は必要ありません。
年に1度アシスタントから代表まで全員参加する評価会があります。
若手が上司の評価もできる健康的な集団を目指しています。

そしてマイペースで構いません。
「自ら考え動ける」「気配りができる」「共感力」そんな人間力も入社してから育みましょう。

こだわりは低刺激とダメージレス。

シャンプーでの手荒れによる離職対策の取組みとして、一般の界面活性剤とは根本的に違う「低刺激特許取得のシャンプー」へ一本化。
この決断と実行はなかなか真似のできる事ではありません。
それはスタッフの肌と髪を護るだけではありません。
その姿勢と選択に対しお客様から支持を頂き、安全性+機能性の高さから予想以上に好リアクションを頂きました。
採用した2014年から今では大きな経営の柱となりました。
日々の知識更新は必要ですが、そのブランドを取扱える「希少なサロン」という差別化と価値を高めています。
今後更に「安全」は大きな価値になりますので、商品やメニューを選ぶ際はできる限り意識します。
安心して商材をお勧めできる!自分の仕事に胸を張れる!そんな職場って健康的ではないでしょうか。

主な待遇と制度。

●フルタイム正社員募集(個人事業主扱いではありません)
●新卒基本給175,000円/月+各種手当(Jr.アシスタント)
●新卒入社3年目まで毎年1万円の昇給を保証
●スタイリスト基本給220,000円/月~
●社保完備/有給休暇(土日OK理由不問)/週休二日(月火固定)
●スクーリング支援制度/交通費支給/マイカー通勤OK
●手荒れ対策(世界一カラダに優しいシャンプーを月に一回無償支給)

スタイリストデビューは本人のペースで。

●技術ランクとレッスンカリキュラムに基づき、マンツーマン指導。
●公式レッスンは週二回。営業中は臨機応変に行い、自主練もスタッフ達は協力的です。
●スタイリストデビューは3~4年が目安です。無理をせず、しっかり段階を踏みます。

スタッフからのメッセージ

個性の集合体でコンパクトに濃く。

個性の集合体でコンパクトに濃く。

人口減少とは逆に箱(店舗)をただ増やすだけの拡大は自転車操業になり、いつまでもスタッフが潤いません。
拡大よりも自分たちの強みを理解し、価値を徹底することにエネルギーを注ぎます。
それぞれの持ち味を認め合い、ポテンシャルを最大限に活かす。
規模は小さくてもそんな「個性の集合体」を強みとする。
そんなスタンスで事業を地道に継続しスタッフへ還元して行きます。

個性の集合体でコンパクトに濃く。

2018年に移転リニューアルオープン

2018年に移転リニューアルオープン

1997年に創業した元々のSUPERCOOLとRICO.は隣り合わせでした。(画像)
テナント建物の老朽化を機に道の向かいに現在の自社建物を新築。
上下階に統合されたSUPERCOOL and RICO.となりました。
当時の看板ネオンとサインポールは今も引継がれ町田街道を照らし続けています。

2018年に移転リニューアルオープン