会社は心をテーマに
スタッフとお客様、スタッフ同士心の繋がりを大切にしています。

教育面ではそのスタッフの将来に合わせての教育システムを用意しています。
ラフォーレグループでは1年で指名100人頂くスタッフも何人もいます。

私自身も東京でやってきた技術を伝えながら、
これからもスタッフとともに新しいチャレンジをしていきたいと思っています。